1 травня було оголошено про масштабні ініціативи щодо реформування української армії.
«Ми вітаємо рішення про підвищення грошового забезпечення та встановлення мінімальної планки у 30 000 грн. Окремо відзначимо впровадження «підйомних» для піхотинців у розмірі 250–400 тис. грн. Це ті прямі державні виплати, на яких наполягав ГВР як на дієвому інструменті мотивації при підписанні контракту», – зазначає у своїй заяві Громадсько-військовий рух.
ГВР вважає правильною ініціативу щодо поетапного звільнення тих, хто був мобілізований на початку повномасштабного вторгнення. Наголошується, що армія має базуватися на зрозумілих правилах гри.
Громадсько-військовий рух нагадав про свої ключові пропозиції, які мають стати основою реформи Сил оборони України:
- Прозорий календар. Військовий має знати дату свого повернення на відновлення ще на етапі навчання.
- Ротаційна модель – це запобіжник від вигорання у лавах наших захисників.
- Навести лад з мобілізацією. Зокрема ТЦК має займатися адмініструванням та сервісом, а поліція – забезпеченням законності. Військові не повинні виконувати невластиві їм функції в тилу.
- Мотиваційний пакет: Ми пропонуємо впровадження «муніципального бонусу», тобто додаткових виплат від громад для своїх земляків на фронті.
- Пакет «Родина Захисника»: Повне медичне страхування та соціальний супровід сімей бійців. Поки воїн тримає оборону, держава та сервісні центри мають брати на себе весь паперовий та побутовий клопіт його родини.
- Цифровізація та сервіс: масштабування рекрутингу через позитивні приклади успішних бригад та максимальне усунення людського фактору в обліку військовозобов’язаних.
«Громадсько-військовий рух готовий долучитися до експертного обговорення ключових змін, щоб забезпечити реалізацію принципу «Військовий – у центрі уваги». Стежимо за тим, щоб озвучені обіцянки перетворилися на реальні законодавчі акти та механізми», – йдеться у заяві ГВР.
