Високий професіоналізм, інноваційні підходи та невичерпна енергія команди управління соціального захисту населення Шосткинської районної державної адміністрації знову отримали визнання на державному рівні.
16 грудня під час засідання Ради управління людськими ресурсами при Національному агенстві з питань державної служби у місті Києві було оголошено результати Всеукраїнського конкурсу «Кращі практики управління персоналом».
Другий рік поспіль управління соціального захисту населення Шосткинської РДА доводить, що є одним із лідерів у сфері управління персоналом на державній службі, повідомили в РВА.
Цьогоріч обрано одну з найактуальніших тем — «Мотивація, що надихає». В умовах обмежених ресурсів та високого психологічного навантаження розробка ефективних механізмів нематеріальної мотивації є надзвичайно важливою. Саме вміння керівництва знайти підхід до кожного співробітника, створити атмосферу підтримки та стимулювати професійний розвиток є запорукою якісного надання послуг громадянам
Участь у конкурсі такого масштабу — це завжди виклик, а стабільний успіх упродовж двох років поспіль — підтвердження системної та результативної роботи. Серед численних учасників І рівня УСЗН Шосткинської РДА впевнено посіло почесне II місце.
Урочисте нагородження відбулося у святковій атмосфері . Нагороду очільниці управління Юлії БЕЖЕВЕЦЬ та головному спеціалісту з питань персоналу Олені РОМАНЕНКО особисто вручила голова НАДС Наталія АЛЮШИНА
«Мотивований персонал — це 80% успіху виконання функцій, покладених державою на управління. Ця перемога — результат командної роботи. Ми прагнемо не просто виконувати функції, а створювати середовище, де кожен фахівець відчуває свою важливість та має натхнення працювати заради людей», — зазначила пані Юлія.
Якщо ви знайшли помилку, будь ласка, виділіть фрагмент тексту та натисніть Ctrl+Enter.
